ساماندهی وضعیت رفاهی و معیشتی کار گران شرکت صنایع شیر ایران از اولویت های مباحث مدیریتی
در دیدار مدیرعامل صنایع شیر ایران با نمایندگان شوراهای اسلامی کارگران مطرح شد.
به گزارش روابط عمومی و ارتباطات پگاه ، دکتر حسینی در جلسه با نمایندگان کارکنان شوراهای اسلامی کارگران کلیه شرکتهای تحت پوشش صنایع شیر ایران اعلام نمود : برای درک صحیح از خواسته ها و مشکلات کارگران ، ارتباط مستمر مدیریت بویژه دفتر مرکزی با شورای اسلامی کارگران بسیار ضروری و راهگشاست و یکی از مهمترین اولویت های مباحث مدیریتی ساماندهی وضعیت معیشتی و رفاهی کاگران می باشد. حسینی سپس بر استفاده بهینه از امکانات ورزشی موجود و تقویت آنها تاکید کرد تا علاوه بر کارکنان و کارگران ، خانواده ها نیز از آنها بهره مند شوند. وی افزود علی رغم بحران اقتصادی ماههای اخیر ، با اتخاذ تصمیمات مناسب موجب شد هیچ تاخیری در پرداخت حقوق کارکنان بوجود نیاید. مدیر عامل صنایع شیر ایران در بخش دیگری از سخنان خود اعلام کرد باید کارگروهی تشکیل شود تا نسبت به جانشین پروری و شناسائی نیروهای با استعداد اقدام کنند تا جایگزین نیروهایی شوند که از شرکت رفته اند. هم چنین وی اعلام نمود تا آئین نامه تشویق را در اولین فرصت بازبینی و اصلاح نماید.
لازم به ذکر است در این جلسه ابتدا اعضای شوراهای اسلامی کارگران خواسته ها و مشکلات خود را بیان نمودند. سپس دکتر رشیدی معاون مالی و منابع انسانی نیز برنامه های در دست اجرا و آتی حوزه منابع انسانی را تشریح نموده و اعضای جلسه با اتقاق مدیریت و کارکنان بخش مالی و منابع انسانی شرکت نسبت به بررسی پیشنهادات و اولویت های کاری و رفاهی کارگران پرداختند .
